Gå til sidens indhold

Indhold er hentet

Indhold er hentet

Artikel

Hvad er dobbelt væsentlighedsvurdering? Og hvordan kan det skabe værdi i din virksomhed?

Det er efterhånden ikke nyt for nogen, at bæredygtighed og ESG-rapportering er vigtigt at arbejde med som virksomhed - uanset størrelse. Som lille eller mellemstor virksomhed kan det dog være svært at komme i gang med ESG-arbejdet, og her kan en dobbelt væsentlighedsvurdering hjælpe på vej. Men hvad er dobbelt væsentlighedsvurdering egentlig, og hvordan kan det skabe værdi i din virksomhed? Det vil forretningsudvikler Helle Hillers gøre dig klogere på i denne artikel.

Indhold er hentet

Ejer og/eller leder du en lille eller mellemstor virksomhed? Vil du gerne i gang med at arbejde med bæredygtighed? Måske har du allerede besluttet, at I vil lave jeres første ESG-rapport? Så er dobbelt væsentlighedsvurdering med stor sandsynlighed relevant for dig!

Som du måske allerede ved, skal store virksomheder rapportere på deres ESG-indsats iht. EU’s rapporteringsdirektiv CSRD. Og selvom små og mellemstore virksomheder ikke er direkte underlagt CSRD, skaber det en afledt efterspørgsel efter data om bæredygtighed fra både kunder, leverandører, banker, investorer og andre samarbejdspartnere.  

Derfor giver det mening for selv små og mellemstore virksomheder at udarbejde en ESG-rapport. ESG-arbejdet bidrager til at fremtidssikre din virksomhed, og det giver også en god struktur for dit arbejde med bæredygtighed. 

Indhold er hentet

En ESG-rapport kan være med til at sikre, at din virksomhed: 

  • Lever op til krav hos både kunder, leverandører, samarbejdspartnere, investorer og banken 

  • Bliver klogere på egne processer og værdikæder, så du kan sætte ind, hvor det skaber størst værdi 

  • Får sat struktur og rammer op omkring arbejdet med bæredygtighed 

  • Fremtidssikres ved at gøre den mere attraktiv og konkurrencedygtig 

  • Skaber et solidt fundament for fremtidig strategisk udvikling 

Indhold er hentet

ESG - helt kort

ESG står for Environment (miljømæssige forhold), Social (sociale forhold) og Governance (ledelsesmæssige forhold) og er en metode til at præsentere sin bæredygtighedsstrategi- og indsatser i et struktureret format.

Environment (miljømæssige forhold)

E’et omhandler faktorer inden for klima, miljø, biodiversitet, cirkulær økonomi m.m. Herunder fx virksomhedens energiforbrug, vandforbrug, håndtering af affald og kemikalier og naturbeskyttelse.

Social (sociale forhold)

S’et fokuserer på virksomhedens sociale aspekter - både i relation til egne medarbejdere, arbejdstagere i værdikæden, berørte samfund og forbrugere/slutbrugere. Mere konkret kan det fx handle om medarbejderes sikkerhed og sundhed, diversitet og børnearbejde.

Governance (ledelsesmæssige forhold)

G’et har ansvarlig ledelsesadfærd som kodeord, og her kigges der på virksomhedens ledelseskultur, risikostyring og gennemsigtighed. Whistleblowerordning, bestikkelse og korruption er fx temaer under Governance.

Indhold er hentet

Når man skal forberede en ESG-rapport er det centralt først at lave en dobbelt væsentlighedsvurdering, som er en proces, der hjælper med at identificere, hvilke ESG-temaer der er de væsentligste og dermed skal rapporteres på.  

Det hedder en dobbelt væsentlighed, fordi man kigger på, hvilke ESG-temaer der er væsentlige, ud fra to perspektiver: Et indvirkningsperspektiv og et finansielt perspektiv:

Indvirkningsvæsentlighed: Dette handler om, i hvilken grad din virksomhed og virksomhedens aktiviteter har positiv eller negativ indvirkning på mennesker og miljø/klima i hele værdikæden. Er der fx en stor CO2-udledning forbundet med produktion eller transport? Er der en sikkerhedsrisiko ifm. håndtering af maskineri? Benyttes der sparsomme ressourcer? Eller er der risiko for korruption i udvalgte lande?

Finansiel væsentlighed: Dette handler om, hvordan din virksomheds finansielle performance påvirkes af bæredygtighedsrelaterede risici og muligheder. Det kunne fx være udfordringer med at skaffe materialer pga. ressourceknaphed, oversvømmelse af faciliteter eller negativ omdømme ifm. dårlige arbejdsforhold. Men det kan også være nye forretningsmuligheder ifm. udvikling af nye løsninger til tilpasning til klimaændringer.

Det er ikke unormalt at store virksomheder bruger måneder på at komme i mål med deres dobbelt væsentlighedsvurdering, men som lille eller mellemstor virksomhed det er slet, slet ikke nødvendigt, da din virksomhed ikke lovpligtigt skal rapportere. Her er det frivilligt, og din virksomhed kan nøjes med at lave en meget hurtigere og mere lavpraktisk væsentlighedsvurdering. Faktisk kan du komme rigtig langt på en halvdags workshop - og her hjælper vi gerne!

Se billede i fuld størrelse

Et eksempel på, hvordan resultaterne fra en dobbelt væsentlighedsvurdering kan vises på en simpel og visuel måde. Det er ESG-temaerne i det mørke felt, som er er væsentlige, og som der skal rapporteres på og arbejdes strategisk med.

Indhold er hentet

Nu ved du, hvad dobbelt væsentlighedsvurdering er og har forhåbentligt fået lidt mere mod til at kaste dig ud i det.  

Og husk: Du er ikke alene. Mange andre virksomheder har siddet med præcist samme frustrationer og spørgsmål, som du selv gør. Tøv derfor ikke med at række ud til dit netværk og spørg om gode råd og erfaringer. Der er også masser af hjælp at hente – fx gennem workshops, sparring og tilskud. Her er nogle forslag: 

Indhold er hentet

I Erhvervshus Sjælland kan du helt gratis, fortroligt og uvildigt få sparring til at komme i gang med dobbelt væsentlighedsvurdering. Vi kan hjælpe dig med at sætte ord på dine udfordringer, lægge en plan og guide dig videre til fx rådgivere og tilskudspuljer, så du kommer godt i mål.  

Spørgsmål til ESG og dobbelt væsentlighedsvurdering?

Støttet af:

Indhold er hentet